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佛山市人力資源和社會保障局 佛山市醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局佛山市稅務(wù)局印發(fā)關(guān)于辦理企業(yè)職工社會保險費補繳業(yè)務(wù)工作指引的通知

佛山市人力資源和社會保障局 佛山市醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局佛山市稅務(wù)局印發(fā)關(guān)于辦理企業(yè)職工社會保險費補繳業(yè)務(wù)工作指引的通知

各區(qū)人力資源和社會保障局(民政和人力資源社會保障局)、醫(yī)療保障局、國家稅務(wù)總局佛山市各區(qū)稅務(wù)局,市社會保險基金管理局:

為保障參保人合法權(quán)益,維護社會和諧穩(wěn)定,根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》《關(guān)于妥善解決當(dāng)前勞資糾紛重點問題的通知》(粵人社發(fā)〔2013〕189號)等有關(guān)精神,制定本工作指引。

一、補繳范圍

我市用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為與之建立勞動關(guān)系的職工辦理社會保險登記,并按時足額繳納社會保險費(含企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、職工醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險,下同)。未按規(guī)定參保繳費的用人單位主動申請為職工補繳勞動關(guān)系存續(xù)期間的社會保險費,或經(jīng)社會保險行政部門、社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令整改后辦理補繳的,按本工作指引執(zhí)行。

二、補繳溯及時間

補繳社會保險費的溯及時間,可從建立勞動關(guān)系之月起計算,最早不超過我市貫徹國家和省相關(guān)法律、法規(guī)和政策的實施時間。

三、補繳基數(shù)和比例

用人單位為職工補繳社會保險費,應(yīng)當(dāng)以補繳時段對應(yīng)期間職工本人工資申報繳費工資基數(shù),按對應(yīng)時段我市繳費比例和基數(shù)的規(guī)定計算應(yīng)繳納的社會保險費。如因缺乏憑據(jù)而無法證明職工的實際工資收入,由用人單位和職工個人簽章確認(rèn)補繳基數(shù);用人單位和職工個人意見不一致的,職工的繳費工資暫按歷年我市職工社會保險的繳費工資最低標(biāo)準(zhǔn)核定。

四、利息和滯納金

用人單位和職工個人補繳社會保險費應(yīng)按規(guī)定的繳費比例各自承擔(dān)補繳本金,補繳所需的利息和滯納金由用人單位承擔(dān)。 利息和滯納金計算方法按有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

五、主動補繳辦理程序

(一)相關(guān)補繳業(yè)務(wù)由用人單位所屬的主管稅務(wù)分局(所)受理,對申請人提供的資料進行審核。

用人單位應(yīng)提供真實、齊全的證明材料,包括:補繳人員戶籍證明(補繳人員的戶口簿首頁和本人頁,港澳臺居民、華僑、外國人提供有效身份證明)、證明用人單位與職工存在勞動關(guān)系和勞動關(guān)系存續(xù)時間材料(勞動合同,人民法院、審計部門、實施勞動保障監(jiān)察的行政部門或勞動人事爭議仲裁委員會出具的具有法律效力可證明期間存在勞動關(guān)系的相應(yīng)文書)、證明本人工資薪金的材料(工資發(fā)放銀行流水或工資發(fā)放原始會計憑證)。

申請一次性補繳養(yǎng)老保險費超3年(含)的,必須提供人民法院、審計部門、實施勞動保障監(jiān)察的行政部門或勞動人事爭議仲裁委員會出具的具有法律效力可證明期間存在勞動關(guān)系的相應(yīng)文書。

申請一次性補繳養(yǎng)老保險費不超3年的,若只提供勞動合同作為證明用人單位與職工存在勞動關(guān)系和勞動關(guān)系存續(xù)時間材料的,必須一并提供用人單位給本人發(fā)放工資薪金的證明材料。

(二)符合受理條件且資料齊全的,稅務(wù)部門負(fù)責(zé)征收應(yīng)補繳金額,并告知用人單位和個人有關(guān)法律責(zé)任、義務(wù)和權(quán)益。

(三)不符合受理條件或缺少資料的,由稅務(wù)部門當(dāng)面告知;材料齊全后,再進行受理。

六、相關(guān)事項

(一)本工作指引不適用于原用人單位市場主體登記已注銷(不含個體工商戶、個人獨資企業(yè)、個人合伙企業(yè))的情況,不適用于政策性補繳。因機構(gòu)改革、合并、分立和改制等情形注銷市場主體登記的,可由新用人單位提供單位存續(xù)關(guān)系的證明材料,由新用人單位申請補繳。

(二)補繳時段內(nèi)的基本醫(yī)保待遇(個人賬戶待遇除外),基本醫(yī)療保險基金不予支付;補繳時段內(nèi)發(fā)生的生育保險待遇,生育保險基金不予支付。

(三)本指引由佛山市人力資源和社會保障局、佛山市醫(yī)療保障局及國家稅務(wù)總局佛山市稅務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。

(四)本工作指引自印發(fā)之日起施行,《佛山市人力資源和社會保障局 佛山市醫(yī)療保障局 國家稅務(wù)總局佛山市稅務(wù)局印發(fā)關(guān)于辦理企業(yè)職工養(yǎng)老保險費補繳業(yè)務(wù)的工作指引的通知》(佛人社〔2019〕75號)同時廢止。各區(qū)在執(zhí)行過程中遇到的問題,請及時向佛山市人力資源和社會保障局、佛山市醫(yī)療保障局、國家稅務(wù)總局佛山市稅務(wù)局反映。今后上級有關(guān)部門出臺新規(guī)定的,遵從新規(guī)定執(zhí)行。

佛山市人力資源和社會保障局    佛山市醫(yī)療保障局

國家稅務(wù)總局佛山市稅務(wù)局

2023年8月3日

附件:

【政策解讀】:

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